Le Groupe UniVert, c’est la rencontre de deux piliers de l’industrie forestière régionale, les coopératives forestières de Petit Paris et de Girardville.
Ensemble, nous fusionnons agilité, créativité et audace pour façonner un avenir plus durable dans les domaines de la récolte écologique des bois, du reboisement et de la préparation de terrain.
Derrière le nom du Groupe UniVert, il y a plus de 50 ans d’histoire partagée.
Fondées respectivement en 1979 et 1968, les Coopératives de Girardville et de Petit Paris ont bâti des bases solides dans l’industrie forestière.
Aujourd’hui, en unissant nos forces, nous créons une nouvelle entité, enrichie de cette longue expérience, prête à répondre aux défis de demain avec une vision renouvelée. Une histoire, un savoir-faire, et une ambition commune : faire la différence.
Des membres et des employés
Depuis toujours, l’implication de nos membres et employés est essentielle à la réussite de nos organisations, qu’elles soient sous un modèle coopératif ou incorporé. Aujourd’hui, nous sommes fiers de compter près de 1 000 employés répartis à travers nos coopératives et filiales, chacun jouant un rôle clé dans notre réussite commune.
Les valeurs humaines sont profondément ancrées dans notre manière de fonctionner. Nous valorisons l’apport unique de chaque individu, en favorisant un environnement où chacun peut avoir un impact réel, tant dans nos choix stratégiques que dans leurs actions quotidiennes ayant des retombées positives sur nos opérations et sur le milieu forestier
Nos modèles coopératifs placent les membres au cœur de nos décisions. Leur participation active lors des assemblées générales annuelles (AGA) est essentielle pour orienter nos stratégies et garantir que chaque voix compte. Ces décisions collectives, portées par l'engagement de nos membres et employés, nous permettent de tracer ensemble la voie vers des solutions durables et bénéfiques pour tous.
En tant qu'un des leaders de l’industrie forestière au Québec, le Groupe UniVert œuvre au sein de la forêt boréale et voit au maintien de la faune et la flore qui la composent.
Annuellement, notre regroupement représente en moyenne :
Mètres cubes
Récolte écologique des bois
Mètres cubes
Transport de bois
Plans
Reboisement manuel
Hectares
Préparation de terrain
Repas servis
Campements forestiers
Notre chemin vers un
Il est important pour nous de guider nos actions par des objectifs communs et un comportement adopté par chacun.
Le Groupe UniVert aspire à être un incontournable du secteur forestier, privilégiant l’engagement à travers une approche humaine et innovante pour façonner un avenir responsable, adapté aux défis de demain.
Le Groupe UniVert est un acteur clé du domaine forestier, offrant des solutions durables et performantes. Nous garantissons un service intégré, fiable et flexible tout en plaçant l’humain au cœur de nos actions et de nos décisions afin de demeurer un employeur de choix.
Notre capacité à transformer chaque défi en opportunité, à imaginer des solutions inédites et à aborder chaque situation avec un regard neuf. La créativité chez nous, c’est l’art de faire les choses autrement, de repousser les limites et d’explorer de nouvelles voies pour atteindre des résultats exceptionnels.
Nous nous engageons à créer un environnement de travail positif où chacun se sent valorisé et motivé à contribuer au succès de l’organisation. C’est aussi un respect profond de nos racines et de l’histoire qui nous a façonnés, ainsi que des ressources naturelles avec lesquelles nous avons la chance de travailler.
Prendre soin des autres : écouter, soutenir et respecter chaque individu dans sa singularité. Nous cultivons un environnement où l'empathie et la solidarité sont primordiales. Notre but est d’encourager l’épanouissement personnel et collectif à l’aide de relations solides et d’entraide.
Au Groupe UniVert, le courage s’inscrit comme la force de dire et de faire les choses que nous croyons justes pour notre organisation. Nous considérons que le courage est la capacité d’agir avec détermination, audace et intégrité afin de relever les défis du futur.
L'authenticité au Groupe UniVert est au cœur de notre engagement. Nous agissons avec honnêteté, transparence et équité, en restant fidèles à nos valeurs et à nos engagements. Dans notre environnement de travail, nous favorisons une collaboration sincère et un esprit de plaisir au travail.
Notre gouvernance solide garantit une gestion éthique, transparente et responsable.
Le conseil d’administration du Groupe est composé de 14 administrateurs élus démocratiquement lors de l’assemblée générale annuelle, ainsi que du directeur général.
Ensemble, ils sont responsables de définir les grandes orientations stratégiques du groupe et de veiller à sa gestion dans le meilleur intérêt des coopératives et filiales, tout en respectant la mission et la vision du regroupement.
Nous pouvons compter sur plusieurs départements qui veillent au bon déroulement des opérations terrain. Sans leur aide, rien ne serait possible.
01/ 03
Le personnel administratif du regroupement planifie le développement économique et social de l’organisation en plus de veiller à l’administration des biens et des services des membres.
On compte parmi eux les services de soutien administratif, les finances (comptes payables, rémunération), les ressources humaines, la santé et de la sécurité, le développement stratégique et la direction : tous forment un groupe venant en appui au personnel opérationnel.
02/ 03
La gestion des ressources matérielles s’effectue à partir des garages que possède le regroupement. En plus de tenir un inventaire de pièces et d’équipement de sécurité, l’entreprise offre des services mécaniques pour l’ensemble de la machinerie qu’elle détient. En plus d’effectuer des tâches dans l’enceinte du garage, les mécaniciens se déplacent en forêt pour procéder à divers travaux mécaniques.
Grâce à nos garages qui offrent des entretiens préventifs et des services de réparation, nous sommes en mesure de posséder une flotte de plus de 375 véhicules, composée autant de niveleuses et de pelles que de camions et de fardiers.
03/ 03
En tant que chef de file dans le domaine forestier, nous avons développé une expertise au niveau de l’organisation, de la gestion et de l’aménagement du territoire grâce à notre maîtrise de la géomatique. Cela nous confère de nombreuses connaissances géographiques en plus de nous permettre de rester à l’avant-garde des tendances et des technologies.
Le service assure la transmission et la mise à jour des cartes, collabore à la stratégie de déploiement sur le terrain en plus de voir au suivi des opérations. Une de leur tâche consiste à implanter de nouvelles technologies dans le but d’accroître de façon constante la productivité des systèmes et le support apporté aux membres.
Apprenez-en plus sur l’histoire qui forge les racines de notre regroupement.
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